¿Qué es el VI Plan Estratégico de Igualdad entre hombres y mujeres?

Con la finalización del V Plan Estratégico de Igualdad (2020-2023), surge la necesidad de crear un nuevo plan para dar continuidad a los esfuerzos anteriores y adaptarse a las necesidades actuales de la sociedad balear. Este nuevo plan se enmarca dentro de la normativa vigente, como la Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres y la Ley 11/2016 de igualdad en las Islas Baleares.

El VI Plan Estratégico de Igualdad entre Mujeres y Hombres de las Islas Baleares para el periodo 2024-2027 es una iniciativa liderada por el Instituto Balear de la Mujer, con la colaboración de diversas consejerías, consejos insulares, entidades locales y agentes sociales y económicos. Este plan tiene como objetivo avanzar hacia una sociedad más igualitaria y libre de violencias machistas, desarrolando una estrategia transversal para promover la igualdad de género.

¿Cuáles son sus objetivos principales?

El VI PEIDHIB pretende identificar y sistematizar las medidas para luchar contra la desigualdad de género y la violencia machista, estableciendo líneas de acción concretas. Los objetivos principales son:

• Compromiso político y transversalidad: incorporar la perspectiva de género en todas las políticas públicas para transformar las relaciones entre sexos.
• Estrategias y recursos: desarrollar estrategias con recursos y programas de calidad para lograr la igualdad de oportunidades, eliminando los obstáculos por razón de sexo y promoviendo un cambio cultural y estructural.
• Participación ciudadana: fomentar la participación activa de la ciudadanía, especialmente de las mujeres, para integrar sus necesidades en la formulación e implementación de políticas públicas.

¿Cómo puedo participar?

La participación ciudadana es fundamental para diseñar y desarrollar un plan que responda a las necesidades específicas de la población en materia de género. Por eso, es esencial conocer la situación de las mujeres en diferentes ámbitos de la sociedad, como por ejemplo el acceso al trabajo, la educación, la salud o el urbanismo.

El proceso de diagnóstico incluye una encuesta anónima en línea dirigida a toda la ciudadanía de las Islas Baleares, para recoger conocimientos, experiencias y vivencias sobre las desigualdades de sexo, así como la adecuación y la respuesta de los recursos existentes y propuestas de mejora. El cuestionario estará abierto hasta el 11 de octubre, y puedes participar accediendo a la Encuesta VI Plan Estratégico de Igualdad del Gobierno de las Islas Baleares.
Además, todo el proceso se publicará en la página web del Observatorio para la Igualdad y, durante el periodo de elaboración del documento se podrán presentar propuestas y sugerencias mediante el correo electrónico: serveipia@ibdona.caib.es.

Contribuye a un futuro más justo:

Tu voz es clave para garantizar que el VI Plan Estratégico de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de las Islas Baleares (2024-2027) sea una herramienta efectiva para combatir las desigualdades de género y las violencias machistas. Participa y ayúdanos a construir una sociedad más igualitaria, donde todas las voces sean escuchadas.

Muchas gracias por tu colaboración.